Obecnie znalezienie dobrego pracownika jest niezwykle ważnym składnikiem funkcjonowania każdego przedsiębiorstwa. Gdy jednak zatrudnimy już tego typu osobę, która znakomicie odnajdzie się na określonym stanowisku, należy także zadbać o nieustanny rozwój jej kwalifikacji. Dokonuje się tego najczęściej przy pomocy przeróżnego typu szkoleń, wcześniej jednak musimy posiadać wiedzę na temat tego, w jakich kategoriach rozwój naszych pracowników nie przebiega tak jakbyśmy tego chcieli.

W dzisiejszych czasach pozyskanie odpowiedniego pracownika bywa niezwykle ważnym elementem funkcjonowania każdego przedsiębiorstwa. Gdy jednakże znajdziemy już tego typu osobę, która znakomicie odnajdzie się na konkretnym stanowisku, trzeba również zatroszczyć się o ciągły rozwój jej umiejętności. Realizuje się to zazwyczaj przy pomocy różnego typu szkoleń, najpierw jednak musimy posiadać wiedzę na temat tego, w jakim zakresie rozwój naszych pracowników nie przebiega tak jakbyśmy tego chcieli.

Współczesne, dynamiczne tempo życia stawia przed organizacjami wiele zadań i zmusza je do ciągłego rozwoju. W dobie zmian społecznych oraz niezwykle szybkiego rozwoju technologicznego bardzo istotne jest, aby organizacja była elastyczna. W oparciu o to samo kryterium powinna dobierać pracowników.