Jak przeprowadzić skuteczną ocenę pracownika? i jak ich zdobyć
Submitted by addmean on Mon, 03/07/2022 - 09:25
Author: http://www.sxc.hu
Source: http://www.sxc.hu
W ostatnich latach ukazało się bardzo wiele książek psychologicznych o tematyce zarządzania zasobami ludzkimi. Publikacje te były pomocne w pojawieniu się systemów i narzędzi, służących zwiększeniu wydajności pracowników. Najmniej skomplikowanym narzędziem używanym przez większość pracodawców są raporty o zatrudnionych. Tego typu raport jest tworzony przez pracodawcę, który ma w nim opisać pracownika za pomocą specjalnych cech, w skład których wchodzi na przykład słowność, samodzielność czy punktualność.