Każde przedsiębiorstwo składa się z poszczególnych jednostek. W sytuacji wielkich korporacji są to zazwyczaj różne działy. W mniejszych firmach te części to zatrudnione osoby. Osoby te są w strukturze firmy najważniejsze, ponieważ to ich efekty pracy składają się na działania i ewentualne pozytywne wyniki całego przedsiębiorstwa. Istotne jest więc, by ludzie zatrudnieni w ramach firmy odczuwali komfort. Często jednak nie ma to odzwierciedlenia w stanie faktycznym.

Przetargi jak też zamówienia publiczne są idealnymi sposobami otrzymania nie tylko dodatkowego doświadczenia w branży, ale również tak koniecznej na rynku popularności.

W dzisiejszej gospodarce, cechującej się dużą liczbą rywalizujących ze sobą przedsiębiorstw ,a także wieloma powiązaniami między elementami mającymi pośredni lub bezpośredni wpływ na koniunkturę, coraz trudniej przychodzi firmom utrzymanie udziału w rynku.